最新年会策划方案:年会表彰奖项如何设置?
2019-12-02 18:30|浏览量: 4607
摘要:年会奖项申报条件说明: 1、先进工作者(个人奖):思想态度,工作绩效均表现突出的员工。 2、先进班组(团体奖):限机加车间及工程部申报。3、技术能手(个人奖):技能水平突出的典型。 4、技术贡献奖(个人奖): 5、优秀管理者(个人奖):6、优秀协作奖(个人奖):合作意识强,积极配合其他团队成员的典范。 7、学习进步奖(个人奖):从XXXX年新招聘的专科、本科毕业生中推选。8、“佳人”奖(个人...
年会奖项申报条件说明: |
1、先进工作者(个人奖):思想态度,工作绩效均表现突出的员工。 |
2、先进班组(团体奖):限机加车间及工程部申报。 |
3、技术能手(个人奖):技能水平突出的典型。 |
4、技术贡献奖(个人奖): |
5、优秀管理者(个人奖): |
6、优秀协作奖(个人奖):合作意识强,积极配合其他团队成员的典范。 |
7、学习进步奖(个人奖):从XXXX年新招聘的专科、本科毕业生中推选。 |
8、“佳人”奖(个人奖):颁给XXXX年新婚,长期在外出差员工的妻子。 |
9、最美贤内助奖(个人奖):颁给丈夫长期出差,独自承担照顾一家老小重任的好媳妇。 |
10、感恩奖(个人奖):颁给帮助子女分担家庭责任(如照顾孩子),支持子女安心工作的父母亲。 |
11、孝子奖(个人奖):孝顺父母的员工典范。 |
备注:各部门从本部门中推选适合奖项条件的人选,没有合适的可以放弃。推选的人员必须附书面推选理由。 |
12月15日前请将推选人员名单及理由发送至××邮箱:**********
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